“插班生觉得自己受冷落，家长质疑班主任不作为，班主任该怎么办？”“课代表因病请假休养，科任老师换了新课代表，家长与科任老师发生矛盾，班主任该怎么办？”“同一老师教的两个班成绩差距大，学生质疑老师偏心、要求换老师，班主任该怎么办？”

　　日前，2022年全市中小学班主任基本功大赛中，44名优秀班主任参加了线下面试。面对这些“疑难杂症”，参赛选手以代入式情景模拟展示处置方案后，陈述自己的育人方略，并回答评委的提问，展现了优秀班主任的综合实力。

　　据悉，全市中小学班主任基本功大赛每年一次。参赛选手经各校推荐、教育联盟选拔。每组前两名获奖选手将代表义乌参加金华市中小学班主任基本功大赛。本届大赛包括撰写育人故事和带班方略、设计实施主题班会、现场情景模拟四个模块，通过线上评审和线下面试两个环节展开。线上评审为期一天，在城镇职校举行。评委在封闭式评审中，对每一位选手的育人故事、带班方略、主题班会设计方案及10-15分钟班会实录等材料进行审阅。线下面试在新丝路学校举行。面试分为代入式情景模拟、选手陈述育人方略和回答评委提问三个环节，考量班主任解决突发事件的应变能力、工作艺术及建班育人的理念和智慧。

　　近年来，我市积极开展班主任队伍建设，利用身边不断涌现出的先进事迹，塑造班主任职业形象；成立6个班主任工作室，积极发挥优秀班主任的辐射作用；通过一年一度的班主任基本功大赛，不定期举办业务比赛，提升班主任建班育德能力；分学段、分主题开展全市班主任素养提升培训，为班主任“充电”。（ 张云飞 龚琴娟）